Menu

Поддержка реализации плана развития творческого предприятия

Целевая группа: частно-правовые юридические лица, работающие в сфере творческой экономики.

Ettevõtluse Arendamise Sihtasutus (EAS) хочет поддержать разработку и внедрение инновационных решений, а также развитие продуктов, услуг, технологий, процессов и персонала посредством поддержки реализации плана развития творческих предприятий. Поддержка также подходит для создания новых рыночных возможностей и модернизации бизнес-моделей.

Мера откроется 31.05.2021 в 9.00.
Подаче плана развития и ходатайства на поддержку предшествует обязательная предварительная консультация, которую мы (EAS) откроем 31.05.2021.

Предприятие творческой экономики работает в экономической сфере, основанной на индивидуальном и коллективном творчестве, навыках и талантах. Это особенности, которые могут повысить ценность обычных продуктов, давая им уникальные преимущества по сравнению с конкурирующими продуктами. Также с точки зрения защиты авторских прав собственное творение может быть уникальным, будь то проект, услуга, дизайн и т. д.

Сферы творческих индустрий включают архитектуру, аудиовизуальные средства (включая кино и видео, радиовещание), дизайн, исполнительское искусство, издательское дело, искусство, культурное наследие (включая музеи, библиотеки, ремесла), развлекательное программное обеспечение (включая игры и развлекательную среду), музыку, рекламу. .
Смежным сфере творческих индустрий является  экономический сектор, который находится в звеньях цепочки создания, производства, распределения, посредничества и доступности  стоимости культурных и творческих процессов , и в котором основной вклад добавленной стоимости поступает от творческих индустрий.

Мероприятие финансируется Европейским фондом регионального развития.
Общий бюджет: 1 000 000 евро.
Цель: Способствовать долгосрочному стратегическому развитию амбициозных творческих предприятий с экспортным потенциалом.

Результаты:
— Количество предприятий-экспортеров увеличивается
— Увеличивается создаваемая МСП добавленная стоимость на одного работника
— Доход на одного работника в секторе творческих индустрий увеличивается по сравнению со средним показателем по Эстонии.
— Доход на одно предприятие в секторе творческих индустрий увеличивается по сравнению со средним показателем по Эстонии.

Условия
Просим ознакомьться с условиями и порядком поддержки: Условия и порядок поддержки структур поддержки творческих индустрий, совместных проектов и развития экспортного потенциала.
— Ходатаями могут быть зарегистрированные в Эстонии частно-правовые юридические лица, которые соответствуют условиям и Порядку поддержки структур поддержки творческих индустрий, совместных проектов и развития экспортного потенциала.
— Подать ходатайство на поддержку могут малые и средние предприятия, действующие в сфере творческих индустрий.
— Творческое МСП, подающее ходатайство на поддержку, действовало не менее трех последних лет до подачи заявки.

Согласно последнему годовому отчету, доступному в Коммерческом регистре, годовой доход от продаж предприятия, подающего заявку на поддержку деятельности в сфере творческих индустрий, должен составлять не менее 200 000 евро, из которых экспортная выручка составляет не менее 20 000 евро.

На момент подачи заявки в компании работает не менее двух сотрудников.

Перед подачей ходатайства должны ходатаи пройти предварительную консультацию, в результате которой составляется утвержденный EAS план развития.

План развития — это подготовленная творческим предприятием совокупность целей (в том числе и промежуточных) и мероприятий, которые оказывают влияние на его развитие, в том числе собственные средства предприятия, банковские ссуды, различные финансовые инструменты, меры и другие мероприятия,  финансируемые посредством других  средств публичного сектора.

Продолжительность периода реализации проекта не указана.
Срок действия проекта — до 31.08.2023 г.
Малозначительная  помощь предприятию не должна превышать 200 000 евро.

Поддерживаемые виды деятельности
— Разработка продуктов, услуг или технологий.
Затраты на исследования, патенты, лицензии и сертификацию, покупку, разработку и внедрение нематериальных активов для улучшения организации труда. Затраты на персонал, непосредственно связанные с реализацией проекта
— Разработка и внедрение процессов продаж, маркетинга, производства и обслуживания.
Затраты на исследования, патенты, лицензии и сертификацию, покупку, разработку и внедрение нематериальных активов для улучшения организации труда. Затраты на персонал, непосредственно связанные с реализацией проекта
— Деятельность по развитию персонала.
Затраты на обучение и командировочные расходы, связанные с обучением
— Приобретение консультационных и вспомогательных услуг, связанных с разработкой продукта, услуги или процесса.
Затраты на обучение, консультации, экспертизу, информацию, рекламу и исследования
— Зарубежные ярмарки.
Расходы на участие и посещение зарубежных торговых ярмарок, как в пределах, так и за пределами Европейского Союза, являются приемлемыми, включая плату за регистрацию и участие и входные билеты, аренду выставочной площади или стенда или платы за аренду выставочного бокса, а также расходы на их оформление и выполнение, связанные с доставкой стенда и экспонатов  за рубеж и обратно расходы на транспорт, страхование, хранение и таможенные расходы.

Ходатайствование
Творческие предприятия, разрабатывающие инновационные решения, план развития которых мы (EAS) утвердили, могут обращаться за финансовой поддержкой для реализации плана развития предприятия.

Более подробная информация:
https://www.eas.ee/teenus/loomemajanduse-arenguplaan/.

Катрин Пёёра, бизнес-консультант, тел. 6279710, эл. почта katrin.poora@eas.ee.

ОБСУЖДЕНИЕ

Добавить комментарий

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.

► Инфотелефоны отдела культуры

График работы:
по рабочим дням c 8.00 до 17.00):
• тел. 3599212 (школы)
• тел. 3599219 (детские сады)
В другое время можно направлять вопросы по э-мейл: kultuur@narva.ee.

Инфотелефоны круглосуточной помощи Департамента социальной помощи

Департамент социальной помощи Нарвы публикует инфотелефоны круглосуточной помощи, которые действуют в условиях чрезвычайного положения в стране!

53056001, 53054558 — вопросы по нуждающимся пожилым людям и взрослым людям с недостатками здоровья

53040627 — вопросы по прожиточному пособию

53012714 — отдел защиты детства

5512193 — директор (нуждающиеся пенсионеры)

Все телефоны специалистов департамента опубликованы на сайте департамента

 

В связи со сложной ситуацией по распространению коронавируса в городе сообщаем Вам, что с 11.03.2021 прием в Департаменте социальной помощи будет проходить следующим образом:
Понедельник: 09.00-12.00
• Среда: 13.00-16.00

Также можно воспользоваться телефонами специалистов на сайте www.narva.eewww.narvaabi.ee или по электронной почте.

По возможности просим обращаться по телефонам специалистов, использовать установленный по адресу Мальми 5a уличный почтовый ящик или предоставлять дигитально подписанные заявления и ходатайства для получения социальных услуг или помощи в Департамент социальной помощи на адрес электронной почты sotsiaalabiamet@narva.ee.

ВНИМАНИЕ!

В связи с чрезвычайной ситуацией по распространению короновируса в государстве сообщаем Вам, что прием в Департаменте социальной помощи будет проходить следующим образом:
• Понедельник: 09.00-12.00;
• Среда: 13.00 – 16.00.

Телефон кабинета приема 3569412.
Также можно воспользоваться телефонами специалистов на сайте www.narva.eewww.narvaabi.ee или по электронной почте.

По возможности просим предоставлять дигитально подписанные заявления и ходатайства для получения социальных услуг или помощи в Департамент социальной помощи на адрес электронной почти sotsiaalabiamet@narva.ee.

Ida-Viru Ühistranspordikeskus MTÜ

Все расписания автобусных уездных линий Ида-Виру можно найти www.peatus.ee и www.ivytk.ee/soiduplaanid/.

MTÜ Ida-Viru Ühistranspordikeskus
E-mail: info@ivytk.ee
Тел: +372 5030201

ВИДЕО

Июнь 2021
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930